Finde mit AIDA deinen #PlaceToWe
Du wirst Teil eines internationalen, erfahrenen und interdisziplinär arbeitenden Teams mit großartigen Kollegen. Technologie spielt für unsere weltweit eingesetzten Schiffe eine immer wichtigere Rolle, um unseren Gästen eine unvergessliche Urlaubzeit an Bord von AIDA zu bieten.
Wir erweitern unsere Kompetenz daher kontinuierlich durch den Einsatz modernster Applikationen und Systeme, praxisnahe Weiterbildung und qualifizierte Mitarbeiter.
Werde auch du Teil unseres Teams!
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Unternehmenssitz in Rostock.
Development Lead Mobile Solutions (m/w/d)
Dein bisheriger Kurs
- Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten, insbesondere bei der Entwicklung und dem Betrieb von Mobile Solutions
- Erfahrung mit kontinuierlichen Integrations- und Deployment-Prozessen (CI/CD)
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Programmiersprachen, Frameworks und Architekturdesigns, die für die Mobile App-Entwicklung relevant sind
- Kenntnisse zur Überwachung und Optimierung der Performance von Applikationen
- Erfahrung in der Softwareentwicklung sowie im Management von third-party Developern und Suppliern
- Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse sowie sicher im Umgang mit MS Office 365
- Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, technische Konzepte an branchenfremde Stakeholder zu vermitteln
Dein angesteuertes Ziel
- Management der Entwicklung und Wartung von Mobile Applikationen im Rahmen des gesamten Software-Lebenszyklus
- Leitung des (externen) Entwicklungsteams
- Definition und Gewährleistung hoher Qualitäts- und Leistungsstandards
- Planen und dokumentieren technischer Spezifikationen für eine klare Development-Roadmap
- Entwickeln und konfigurieren von Applikationen, um Anforderungen des Business zu erfüllen
- Aufbau interner Entwicklungskapazitäten, falls erforderlich
- Definieren von Standards für testbarem, skalierbarem und effizientem Code sowie Durchführung von Code-Reviews
- Mentoring für jüngere Teammitglieder und Förderung von Best Practices in der Branche
- Aktive Neugier für relevante neue Technologien und Branchentrends, um Innovationen innerhalb des Softwareprodukts voranzutreiben
Kontakt
Gehe mit uns auf große Fahrt! Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen, die du als Online-Bewerbung auf unserem Karriereportal www.aida.de/careers einreichst.
Frau
Susanne Schulz
Human Resources Management
susanne.schulz@aida.de